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      香港雇傭條例目錄

      本條例旨在就雇員工資的保障訂定條文,對(duì)雇傭及職業(yè)介紹所的一般情況作出規(guī)管,并就相關(guān)事宜訂定條文。  

      (由1970年第5號(hào)第2條修訂)

        [1968年9月27日] 

      (本為1968年第38號(hào))

      第 57 章 - 雇傭條例
      - 詳題 - 30/06/1997
      第 1 條 - 簡(jiǎn)稱 - 30/06/1997
      第 2 條 - 釋義 - 01/12/2006
      第 3 條 - 連續(xù)性合約的涵義及舉證責(zé)任 - 30/06/1997
      第 4 條 - 本條例的適用范圍 - 01/07/1997
      第 4A 條 - 對(duì)公職人員的授權(quán) - 30/06/1997
      第 4B 條 - 行政長(zhǎng)官可發(fā)出指示 - 01/07/1997
      第 5 條 - 雇傭合約的持續(xù)期 - 30/06/1997
      第 6 條 - 以通知終止合約的情況 - 12/04/2001
      第 7 條 - 以代通知金終止合約的情況 - 13/07/2007
      第 8 條 - 權(quán)利的保留 - 30/06/1997
      第 8A 條 - 不當(dāng)?shù)亟K止合約的損害賠償 - 13/07/2007
      第 9 條 - 雇主不給予通知而終止合約的情況 - 07/07/2000
      第 10 條 - 雇員不給予通知而終止合約的情況 - 01/12/2006
      第 10A 條 - 當(dāng)作根據(jù)第7條終止合約的情況 - 30/06/1997
      第 11 條 - 在若干情況下的暫停雇用 - 30/06/1997
      第 11A 條 - 釋義 - 13/07/2007
      第 11AA 條 - 推定 - 30/06/1997
      第 11B 條 - 第IIA部的適用范圍 - 30/06/1997
      第 11C 條 - 酬金期 - 30/06/1997
      第 11D 條 - 年終酬金款額 - 30/06/1997
      第 11E 條 - 年終酬金的支付日期 - 30/06/1997
      第 11F 條 - 部分年終酬金 - 12/04/2001
      第 12 條 - 產(chǎn)假 - 30/06/1997
      第 12A 條 - 釋義 - 30/06/1997
      第 12AA 條 - 產(chǎn)假的開(kāi)始日期 - 30/06/1997
      第 13 條 - 簽發(fā)醫(yī)生證明書的權(quán)力 - 01/12/2006
      第 14 條 - 產(chǎn)假薪酬 - 13/07/2007
      第 15 條 - 對(duì)終止雇傭的禁止 - 13/07/2007
      第 15A 條 - 罪行 - 30/06/1997
      第 15AA 條 - 禁止指派粗重、危險(xiǎn)或有害的工作 - 13/07/2007
      第 15B 條 - 紀(jì)錄 - 30/06/1997
      第 15C 條 - 付給代產(chǎn)假金的限制 - 30/06/1997
      第 16 條 - (廢除) - 30/06/1997
      第 17 條 - 休息日的給予 - 30/06/1997
      第 18 條 - 休息日的指定 - 30/06/1997
      第 19 條 - 強(qiáng)制在休息日工作的情況 - 30/06/1997
      第 20 條 - 自愿在休息日工作的情況 - 30/06/1997
      第 21 條 - 無(wú)效條件 - 30/06/1997
      第 21A 條 - 第ⅣA 部的適用范圍 - 30/06/1997
      第 21B 條 - 雇員參加職工會(huì)及其活動(dòng)的權(quán)利 - 31/10/1997
      第 21C 條 - 以受要約人并非職工會(huì)會(huì)員作為雇傭要約的條件 - 30/06/1997
      第 21D 條 - *(由1997年第135號(hào)第3條廢除) - 31/10/1997
      第 21E 條 - *(由1997年第135號(hào)第3條廢除) - 31/10/1997
      第 21F 條 - *(由1997年第135號(hào)第3條廢除) - 31/10/1997
      第 21G 條 - *(由1997年第135號(hào)第3條廢除) - 31/10/1997
      第 21H 條 - *(由1997年第135號(hào)第3條廢除) - 31/10/1997
      第 21I 條 - *(由1997年第135號(hào)第3條廢除) - 31/10/1997
      第 21J 條 - *(由1997年第135號(hào)第3條廢除) - 31/10/1997
      第 22 條 - 工資期 - 30/06/1997
      第 23 條 - 工資的支付日期 - 30/06/1997
      第 24 條 - 雇傭合約完成時(shí)的工資支付 - 30/06/1997
      第 25 條 - 雇傭合約終止時(shí)的工資支付 - 12/04/2001
      第 25A 條 - 因過(guò)期支付工資而須繳付的利息 - 01/07/1997
      第 26 條 - 支付工資的方式及地點(diǎn) - 30/06/1997
      第 27 條 - 不得在某些地點(diǎn)支付工資的規(guī)定 - 01/09/2006
      第 28 條 - 工資以外的報(bào)酬 - 01/09/2006
      第 29 條 - 禁止就使用工資方式訂立協(xié)議 - 30/06/1997
      第 30 條 - 雇主開(kāi)設(shè)商店等將商品 售賣給雇員的情況 - 30/06/1997
      第 31 條 - 雇主在無(wú)合理理由自信可付給工資的情況下不得訂立雇傭合約 - 30/06/1997
      第 31A 條 - (廢除) - 30/06/1997
      第 31B 條 - 關(guān)于領(lǐng)取遣散費(fèi)權(quán)利的一般條文 - 30/06/1997
      第 31C 條 - 因解雇而獲得遣散費(fèi)權(quán)利的一般免除 - 07/07/2000
      第 31D 條 - 遭雇主解雇的情況 - 30/06/1997
      第 31E 條 - 停工 - 30/06/1997
      第 31F 條 - 各類屬例外的雇員 - 30/06/1997
      第 31G 條 - 遣散費(fèi)的款額 - 30/06/1997
      第 31H 條 - (由2000年第51號(hào)第4條廢除) - 07/07/2000
      第 31I 條 - 在某些情況下須從遣散費(fèi)中扣除酬金及利益或權(quán)益的款額 - 25/05/2001
      第 31IA 條 - 在某些情況下須從酬金或利益或權(quán)益中扣除遣散費(fèi)的款額 - 01/12/2000
      第 31J 條 - 業(yè)務(wù)擁有權(quán)的變更 - 30/06/1997
      第 31K 條 - 相聯(lián)公司 - 30/06/1997
      第 31L 條 - 合約的隱含終止或法律構(gòu)定終止 - 30/06/1997
      第 31M 條 - 雇主或雇員的死亡 - 30/06/1997
      第 31N 條 - 遣散費(fèi)的申索 - 30/06/1997
      第 31O 條 - 遣散費(fèi)的支付 - 09/06/2000
      第 31P 條 - 遣散費(fèi)詳情說(shuō)明書 - 30/06/1997
      第 31Q 條 - 推定 - 30/06/1997
      第 31R 條 - 雇員領(lǐng)取長(zhǎng)期服務(wù)金權(quán)利的一般條文 - 01/12/2006
      第 31RA 條 - 雇員的死亡 - 27/06/1998
      第 31RB 條 - 對(duì)家庭傭工的適用范圍 - 30/06/1997
      第 31S 條 - 因解雇而領(lǐng)取長(zhǎng)期服務(wù)金權(quán)利的一般免除 - 07/07/2000
      第 31T 條 - 遭雇主解雇的情況 - 30/06/1997
      第 31U 條 - 各類屬例外的雇員 - 30/06/1997
      第 31V 條 - 長(zhǎng)期服務(wù)金的款額 - 27/06/1998
      第 31W 條 - 雇傭期的計(jì)算法 - 30/06/1997
      第 31X 條 - (由2000年第51號(hào)第4條廢除) - 07/07/2000
      第 31Y 條 - 在某些情況下須從長(zhǎng)期服務(wù)金中扣除酬金及利益或權(quán)益的款額 - 25/05/2001
      第 31YA 條 - 于雇員死亡時(shí)從長(zhǎng)期服務(wù)金及其他款額中作出扣除 - 06/07/2001
      第 31YAA 條 - 在某些情況下須從酬金或利益或權(quán)益中扣除長(zhǎng)期服務(wù)金的款額 - 01/12/2000
      第 31Z 條 - 業(yè)務(wù)擁有權(quán)的變更 - 30/06/1997
      第 31ZA 條 - 相聯(lián)公司 - 30/06/1997
      第 31ZB 條 - 合約的隱含終止或法律構(gòu)定終止 - 30/06/1997
      第 31ZC 條 - 雇主的死亡 - 30/06/1997
      第 31ZD 條 - 長(zhǎng)期服務(wù)金的支付 - 30/06/1997
      第 31ZE 條 - 長(zhǎng)期服務(wù)金詳情說(shuō)明書 - 30/06/1997
      第 31ZF 條 - 在指明年齡退休后重新雇用的規(guī)定 - 27/06/1998
      第 31ZG 條 - 過(guò)渡性條文 - 27/06/1998
      第 32 條 - 扣除工資的限制 - 03/04/1998
      第 32A 條 - 雇員享有雇傭保障的權(quán)利 - 30/06/1997
      第 32B 條 - 遭雇主解雇 - 30/06/1997
      第 32C 條 - 得到補(bǔ)救的權(quán)利的一般免除 - 30/06/1997
      第 32D 條 - 業(yè)務(wù)擁有權(quán)的變更 - 30/06/1997
      第 32E 條 - 相聯(lián)公司 - 30/06/1997
      第 32F 條 - 有關(guān)日期 - 30/06/1997
      第 32G 條 - 雇主或雇員的死亡 - 30/06/1997
      第 32H 條 - (由2000年第51號(hào)第4條廢除) - 07/07/2000
      第 32I 條 - 為要求得到補(bǔ)救而提出的申索 - 30/06/1997
      第 32J 條 - 勞資審裁處的司法管轄權(quán) - 01/07/1997
      第 32K 條 - 解雇或更改雇傭合約條款的理由 - 30/06/1997
      第 32L 條 - 申索的裁定 - 30/06/1997
      第 32M 條 - 雇傭保障的補(bǔ)救 - 30/06/1997
      第 32N 條 - 復(fù)職及再次聘用的命令 - 30/06/1997
      第 32O 條 - 終止雇傭金的判給 - 30/06/1997
      第 32P 條 - 補(bǔ)償?shù)呐薪o - 11/09/1998
      第 32Q 條 - 例外情況 - 12/04/2001
      第 33 條 - 疾病津貼 - 13/07/2007
      第 34 條 - 認(rèn)可醫(yī)療計(jì)劃 - 01/12/2006
      第 35 條 - 疾病津貼額 - 13/07/2007
      第 35A 條 - 過(guò)渡性條文 - 30/06/1997
      第 36 條 - 疾病津貼的支付日期 - 30/06/1997
      第 37 條 - 雇主備存病假日紀(jì)錄的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 38 條 - 向處長(zhǎng)出示病假紀(jì)錄的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 39 條 - 假日的給予 - 12/04/2001
      第 40 條 - 假日薪酬的支付 - 30/06/1997
      第 40A 條 - 以薪酬代替假日的限制 - 13/07/2007
      第 41 條 - 假日薪酬額 - 13/07/2007
      第 41A 條 - 定義(第ⅧA 部) - 13/07/2007
      第 41AA 條 - 年假 - 12/12/1997
      第 41AB 條 - 共同假期年的選擇 - 30/06/1997
      第 41B 條 - 年假薪酬的支付 - 30/06/1997
      第 41C 條 - 年假薪酬額 - 13/07/2007
      第 41D 條 - 雇傭停止時(shí)年假薪酬的支付 - 30/06/1997
      第 41E 條 - 以薪酬代替假期的限制 - 30/06/1997
      第 41EA 條 - 禁止將某些條文列入雇傭合約的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 41F 條 - 年假歇業(yè) - 30/06/1997
      第 41G 條 - 雇主備存年假紀(jì)錄的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 42 條 - (由2007年第7號(hào)第15條廢除) - 13/07/2007
      第 43 條 - 在破產(chǎn)等情況下假日薪酬等的支付 - 30/06/1997
      第 43A 條 - 釋義 - 30/06/1997
      第 43B 條 - 適用范圍 - 30/06/1997
      第 43C 條 - 總承判商與前判次承判商支付次承判商雇員工資的法律責(zé)任 - 30/06/1997
      第 43D 條 - 雇員向總承判商發(fā)出通知的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 43E 條 - 雇主應(yīng)雇員要求提供資料的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 43F 條 - 總承判商或前判次承判商對(duì)已付工資的追討 - 30/06/1997
      第 43G 條 - 前判指定次承判商支付指定次承判商雇員工資的法律責(zé)任 - 30/06/1997
      第 43H 條 - 雇員向主要指定次承判商發(fā)出通知的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 43I 條 - 雇主應(yīng)雇員要求提供資料的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 43J 條 - 前判指定次承判商對(duì)已付工資的追討 - 30/06/1997
      第 43K 條 - 由總承判商、前判次承判商或前判指定次承判商支付工資后雇主的法律責(zé)任即告終止的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 43L 條 - 通知書的送達(dá) - 30/06/1997
      第 43M 條 - 雇員向雇主追討工資的權(quán)利 不受影響的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 44 條 - 向行將就職雇員提供資料的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 45 條 - 向雇員提供的資料 - 30/06/1997
      第 46 條 - 條件細(xì)則及工資詳情 - 30/06/1997
      第 47 條 - 由雇主備存紀(jì)錄的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 48 條 - 向處長(zhǎng)遞交申報(bào)表的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 49 條 - 通知書、紀(jì)錄等的格式 - 30/06/1997
      第 49A 條 - 須備存工資及雇傭紀(jì)錄的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 50 條 - 本部的釋義及適用范圍 - 01/07/2007
      第 51 條 - 有關(guān)經(jīng)辦職業(yè)介紹所的禁制 - 30/06/1997
      第 52 條 - 申請(qǐng)牌照及發(fā)牌規(guī)定 - 30/06/1997
      第 53 條 - 拒絕發(fā)牌或撤銷牌照的情況 - 30/06/1997
      第 54 條 - 處長(zhǎng)給予豁免的權(quán)力 - 30/06/1997
      第 55 條 - 豁免的撤回 - 30/06/1997
      第 56 條 - 訂明的紀(jì)錄及申報(bào)表的保存及提交處長(zhǎng)的規(guī)定 - 30/06/1997
      第 57 條 - 與職業(yè)介紹所有關(guān)的違禁行為 - 30/06/1997
      第 58 條 - 對(duì)持牌或獲豁免的職業(yè)介紹所的營(yíng)業(yè)地點(diǎn)的視察 - 30/06/1997
      第 59 條 - 調(diào)查懷疑發(fā)生的罪行 - 30/06/1997
      第 60 條 - 罪行 - 30/06/1997
      第 61 條 - 第52(2A)、(2B) 及(2C)、56、57、58及59 條對(duì)豁免證明書持有人及獲 豁免的職業(yè)介紹所的適用范圍 - 30/06/1997
      第 62 條 - 訂立規(guī)例的權(quán)力 - 01/07/1997
      第 63 條 - 罪行及罰則 - 30/06/1997
      第 63A 條 - 與第31、72A及72B條有關(guān)的罪行及罰則 - 30/06/1997
      第 63B 條 - 與第32及72(1)(a)、(b)及(c)條有關(guān)的罪行 - 30/06/1997
      第 63C 條 - 與時(shí)間及支付工資有關(guān)的罪行 - 30/03/2006
      第 63CA 條 - 關(guān)于因過(guò)期支付工資而須繳付的利息的罪行 - 30/06/1997
      第 63D 條 - 輕微罪行 - 30/06/1997
      第 64 條 - 罪行的檢控 - 01/07/1997
      第 64A 條 - 傳票的送達(dá) - 30/06/1997
      第 64B 條 - 董事、合伙人等的法律責(zé)任 - 30/06/1997
      第 65 條 - 清付欠薪的法律責(zé)任 - 30/06/1997
      第 66 條 - 不得扣押工資的規(guī)定 - 01/07/1997
      第 67 條 - 拘捕潛逃雇主的申請(qǐng) - 01/07/1997
      第 67A 條 - 對(duì)遣散費(fèi)及長(zhǎng)期服務(wù)金施加的限制的修訂 - 01/07/1997
      第 68 條 - 表格的修訂 - 01/07/1997
      第 69 條 - 有關(guān)現(xiàn)行雇用合約的保留條文 - 30/06/1997
      第 70 條 - 訂立本條例不適用的合約條款 - 30/06/1997
      第 71 條 - 有關(guān)根據(jù)已廢除的《工業(yè)雇傭(有薪假期與疾病津貼)條例》+而進(jìn)行的醫(yī)療計(jì)劃的保留條文 - 30/06/1997
      第 72 條 - 有關(guān)人員的權(quán)力 - 12/04/2001
      第 72A 條 - 公職人員有責(zé)任不披露申訴來(lái)源等 - 30/06/1997
      第 72B 條 - 不得以雇員曾在根據(jù)本條例進(jìn)行的法律程序中作供等理由而終止雇用及其他情況 - 30/06/1997
      第 72C 條 - 推定 - 12/04/2001
      第 73 條 - 規(guī)例 - 12/04/2001
      第 74 條 - 違反規(guī)例的罰則 - 30/06/1997
      第 75 條 - 關(guān)于《2006年為雇員權(quán)益作核證(中醫(yī)藥)(雜項(xiàng)修訂)條例》的過(guò)渡性條文 - 01/12/2006
      第 76 條 - 經(jīng)《2007年雇傭(修訂)條例》修訂的本條例的適用情況 - 13/07/2007
      附表1 - 連續(xù)性雇傭 - 01/12/2006
      附表2 - 拘捕潛逃雇主的程序 - 09/06/2000
      附表3 - 雇主或雇員的死亡 - 30/06/1997
      附表4 - 指明條例 - 01/07/1997
      附表5 - (由1997年第74號(hào)第18條廢除) - 27/06/1998
      附表6 - 雇主的死亡─長(zhǎng)期服務(wù)金 - 30/06/1997
      附表7 - - 30/06/1997
      附表8 - 雇傭保障 - 30/06/1997

      第57章 :  雇傭條例  版本日期  30/06/1997 

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